Le CSE, lorsqu’il se voit verser par l’employeur une subvention pour les activités sociales et culturelles, peut financer des ...
La protection attachée au statut de salarié protégé ne fait pas obstacle à la reconnaissance d’une faute grave, dès lors que ...
Les résultats de la huitième édition du baromètre Syndex-Ifop sur l’état du dialogue social en France ont été publiés. Cette ...
Le déploiement de dispositifs d’IA en entreprise impacte l’organisation du travail, avec des effets potentiels sur les ...
À l’approche des vacances d’été, de nombreux CSE s’interrogent sur les conditions à respecter pour octroyer des ...
Le Gouvernement valorise les aides versées aux secteurs professionnels les plus touchés par la crise énergétique. Elles sont ...
Des mentions obligatoires peuvent parfois être erronées sur les bulletins de paie. Même si ces irrégularités n’impactent pas ...
Les conflits au travail suivent presque toujours la même courbe : tension diffuse, accumulation des malentendus, ...
L’édition 2026 du Datascope d’AXA confirme une tendance préoccupante : l’absentéisme en entreprise progresse et atteint un ...
À défaut de mention expresse dans son avis d'arrêt de travail, un salarié en arrêt maladie n'est pas autorisé à quitter son ...
Dès le 1er septembre 2026, la durée des arrêts maladie sera plafonnée. Un plafond s’appliquera dès la première prescription ...
Célébrée chaque 28 avril, la journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail arrive à grand pas. Portée par l’OIT, ...